Schweppes Suntory


Proyecto Green

Este proyecto Green nace de la unión de Schweppes Suntory(Yellow) y Pepsico (Blue), como parte del acuerdo de distribución a largo plazo entre los dos competidores.

Tras cerrar acuerdos legales y comerciales, llega el reto de las Personas. Integrar una fuerza comercial de 650 personas con culturas diferentes y, hasta entonces, competencias directas.
Con el objetivo de crear un equipo sólido y ágil, adaptado al cambio y la nueva posición en el mercado, se diseña una cultura organizativa que diera respuesta a la nueva demanda del negocio. A través de un assessment centre del 100% del equipo, consiguieron entender el talento y potenciar su desarrollo.
Finalmente, las soluciones personalizadas para aquellos que no formarían parte del equipo comercial, como procesos de redeployment, assessment center, outplacement u otras.